Как использовать «Потолкуем?» в офисе: корпоративный квиз на пятницу
Почему «Потолкуем?» - идеальный формат для пятничного квиза
- Быстрый старт: правила просты, можно играть даже с новичками.
- Никаких экранов: только живое общение, юмор и харизма.
- Участвуют все: даже самые тихие коллеги включаются в процесс.
- Прокачивает речь, юмор, уверенность - без занудства и принуждения.
- Формирует корпоративный словарь - фразы из игры легко входят в обиход команды.
Как подготовить корпоративную игру
1.Определите ведущего
Это может быть HR, тимлид или любой харизматичный сотрудник. Его задача - следить за ходом игры, зачитывать карточки, задавать тон.
2.Разделите команду на группы или играйте каждый за себя
Можно создать 2–3 мини-команды по 3–5 человек или устроить «битву всех против всех». Главное - чтобы каждый участник имел возможность высказаться.
3.Подготовьте карточки
Используйте базовые наборы «Потолкуем?» - карточки персонажа, ситуации и (в продвинутом варианте) роли.
Механика игры: квиз-формат
Раунд 1. Ответ от себя
Ведущий тянет карту с необычной ситуацией (например, «Вы случайно попали на совещание конкурентов»). Каждый участник должен ответить от себя, используя одну-две карточки с фразеологизмами.
Пример:
«Ну я и влип! Хотел как лучше, а вышло - между молотом и наковальней. Но я не лыком шит - притворюсь стажёром и послушаю!»
Коллеги голосуют за самый смешной или уместный ответ - победитель получает жетон.
Раунд 2. Ответ от персонажа
Добавляется карточка персонажа (например, «строгая бухгалтер» или «директор с дачи»). Теперь игрок должен вжиться в роль и говорить не от себя, а от образа.
Пример:
Ситуация - «Кто-то испортил отчёт, и теперь его надо срочно переделать».
Персонаж - вечно уставший офисный мудрец.
Ответ:
«Да уж, товарищи… Хотели как лучше, а опять всё шито-крыто. Не мы такие - жизнь такая. Но если надо - сделаем, только не в этой жизни!»
Финальный раунд: «Переиграй фразу»
Ведущий называет фразеологизм (например, «зарубить на носу»), а участники должны использовать его в новой ситуации - оригинально, нестандартно, с юмором. Побеждает тот, чей ответ вызовет наибольший отклик.
Как оценивать игру
Голосование - каждая команда/игрок голосует за лучшего в раунде (кроме себя).
Жетоны - награды за удачные ответы.
Номинации:
- «Фразеологист недели»
- «Король речевой гибкости»
- «Самый образный офисный персонаж»
Результаты, которые не заставят себя ждать
- Коллеги начнут говорить выразительнее и увереннее
- Возрастёт собранность и сообразительность в совещаниях
- Расширится словарный запас команды
- Возникнет новый формат внутренней культуры общения
- Появятся корпоративные шутки и мемы на основе фраз из игры
Как закрепить формат
- Ввести пятничные 30 минут с «Потолкуем?» перед завершением рабочего дня
- Делать квиз по отделам - маркетинг против продаж, HR против IT
- Использовать карточки в утренних планёрках как оригинальный icebreaker
- Собирать самые яркие фразы и размещать на доске в офисе: «Фраза недели»
Если квиз зашёл и хочется превратить его не в разовую пятницу, а в постоянный корпоративный формат, можно адаптировать игру под вашу команду через Бизнес-ателье игр: добавить сотрудников, внутренние процессы, рабочие ситуации и фирменные сценарии компании.
Заключение
Потренировать навык презентации идеи и работы с конкретной аудиторией можно через деловую игру «Потолкуем? Рекламная пауза»: нужно понять интересы покупателя, придумать слоган, презентовать необычный товар и отработать возражения.
«Потолкуем?» Да пребудет с вами сила слова
